原标题：万科终止08年股票激励 该部分股票账面浮亏2亿
按昨天A股收盘价计算，王石约损失5000万元。昨天，万科宣布，由于业绩考核指标未能达成，决定终止实施2008年度限制性股票激励计划，该计划项下的万科A股票将售出。值得注意的是，该部分股票目前在账面上已存在2亿多元的浮亏，出售后，浮亏将转为实际损失。
事件
2008年股票激励终止
对这一天的到来，不少市场中人几个月前就已经有所预料，在楼市2008年业绩大局已定时，就已经有不少人士预测万科今年的股权激励要黄。
昨天，万科宣布，由于业绩考核指标未能达成，决定终止实施2008年度限制性股票激励计划，2008年度激励计划项下的万科A股股票将售出。
万科于2006年通过首期限制性股票激励计划，并于2007年度股东大会预提了2008年度激励基金7.64亿元。其后，信托机构使用该部分激励基金从二级市场购入了万科A股股票，截至2008年12月31日，2008年度激励计划共持有6092万股万科A股股票。
根据万科A首期激励计划相关规定，只有在满足公司年净利润增长率超过15%、全面摊薄年净资产收益率超过12%等三项先决条件的情况下，才可启动每一年度的激励计划。万科A年报显示，2008年公司扣除非经常性损益后的净利润为40.61亿元，同比下降15.61%，未能达到上述标准，2008年股票激励计划终止。
当日，万科公告称，由于激励计划终止实施，信托机构将于公告发布20个交易日内，售出2008年度激励计划项下的全部万科A股股票，出售所得资金将移交给公司。
影响
200多高管无法获益
万科表示，2008年度激励计划终止实施，不会影响公司管理团队的勤勉尽职，公司管理团队将继续认真履行职业经理人的职责。
有市场人士表示，万科的股票激励计划涉及到集团200多人的管理团队。2006年的股票激励计划激励对象个人就达到了207人。2006年股票激励计划，当时董事会主席王石获得股票数量为577.7万股，占当期过户股票总数的9.57%。
因2008年激励计划并未实际发生，其具体股票分配情况并未落实，但按照2006年激励落实比例情况推测，王石此次约损失570万股万科股票，按昨天万科A股收盘价计算，该部分股票价值近5000万元。万科200多位高管此次则损失6092万股万科A股股票，按当下股票价格，市值为5.3亿元左右。
账面存在2亿浮亏
值得注意的是，2008年度激励计划项下的万科A股，在账面上已存在2亿多元浮亏。
根据万科信息显示，2008年度激励基金为7.64亿元，信托机构已将所有奖励基金在规定时间内买入了万科A股股票，2008年度激励计划共持有6092万股万科A股股票，据此推算，该部分股票的平均买入价格在12.5元左右。
目前，万科A股价格在8.7元左右，该部分股票目前在账面上已存在2亿多元的浮亏。公告显示，信托机构将于未来20个交易日内出售这6092万股股票，多位证券市场人士表示，在未来20个交易日，万科A股均价在12.5元以上的可能性几乎不存在，按当前价格水平出售股票后，浮亏将转为实际损失。
万科说法
浮亏不确认为损益
昨天，万科总部有关负责称：该部分浮亏并不会确认为损益。
该负责人并没有明确浮亏具体数额，只表示股权激励计划是以获取职工服务而以股份支付作为对价的安排，实质上属于职工薪酬的组成部分，公司实施或终止激励计划，按照《企业会计准则》的规定，并不会确认为损益。
根据相关规定，2008年度激励计划持有的万科A股股票卖出，资金移交给公司时，有关会计处理为：增加公司“银行存款”，同时增加“资本公积”。
另有知情人士对记者表示，因最终售出万科股票的价格不确定性，因预提2008年度奖励基金而减少的资金，与出售股票后增加的资本公积，可能会存在差异，这些差异会对公司“资本公积”产生影响，这意味着万科的所有股民分担了这些浮亏。
